Page 89 - Panduan Pelaksanaan Pendampingan oleh FSP
P. 89

belajar untuk         beragam peran
                                                                                                             mengembangkan         pada kegiatan
                                                                                                             karier                jejaring dan
                                                                                                                                   organisasi profesi
                                                                                                                                   yang relevan
                                                                                                                                   dengan
                                                                                                                                   kebutuhan belajar
                                                                                                                                   untuk
                                                                                                                                   mengembangkan
                                                                                                                                   karier
                    18  Kepala Sekolah        Kepala sekolah         Kepala sekolah     Kepala sekolah       Kepala sekolah        Kepala sekolah
                       menunjukkan            memahami pentingnya  mengelola emosi,     mengelola emosi,     mengelola emosi,      membantu
                       kematangan spiritual,   pengelolaan emosi,    menggunakan        menggunakan prinsip  menggunakan prinsip  kepemimpinan
                       moral, dan emosi untuk  menggunakan prinsip   prinsip moral, dan   moral, dan         moral, dan            sekolah yang lain
                       berperilaku sesuai     moral, dan menunjukkan  menunjukkan       menunjukkan          menunjukkan           dalam mengelola
                       dengan kode etik.      keyakinan terhadap     keyakinan terhadap  keyakinan terhadap   keyakinan terhadap   emosi,
                                              Tuhan yang Maha Esa    Tuhan yang Maha    Tuhan yang Maha Esa  Tuhan yang Maha Esa  menggunakan
                                              dalam berperilaku kerja  Esa untuk        untuk                untuk                 prinsip moral, dan
                                              yang mengacu pada      berperilaku kerja   mengembangkan       mengembangkan         menunjukkan
                                              kode etik.             yang mengacu pada  perilaku kerja dan   perilaku kerja dan    keyakinan
                                                                     kode etik.         pembelajaran yang    pembelajaran yang     terhadap Tuhan
                                                                                        mengacu pada kode    mengacu pada kode     yang Maha Esa
                                                                                        etik.                etik, serta           untuk
                                                                                                             mengantisipasi        mengembangkan
                                                                                                             pelanggaran kode etik  perilaku kerja dan
                                                                                                             dan menghindari       pembelajaran
                                                                                                             konflik kepentingan.   yang mengacu



                   63 | Panduan Pelaksanaan Pendampingan oleh FSP Angkatan 2
   84   85   86   87   88   89   90   91   92   93   94